**昌平区教育系统暑期全员实训工作启动会**

引言

7月13，昌平区教育系统召开暑期部教师全员实训工作启动会. 这个为期两个月全员实训工作旨在推动昌平基教育高质量发展，通过提升部教师能力素养，促进昌平教育综合改革。

工作主题与目标

次实训工作以“培基铸魂 赋能成长 全面促进昌平基教育高质量发展”为主题，旨在让不同学段、不同岗位、不同职业发展阶段部教师都获得成长. 实训内容涵盖了学校管理、教育教学实践、师德师风建设以及教育综合改革需求. 通过理论讲座、政策宣讲、实能力训练等方式，实现全员全面提升.

实训内容与平台

为了有效组织实训工作，实训综合管理系统昌平区教育系统搭建了区级实训、学区（集团）实训和校级实训三个平台. 这三个平台从宏观到微观，提供了全学段、全学科、全岗位实训课程. 实训内容涵盖了深化中小学党组织校长负责制改革、师德师风建设、课程力、教学设计、作业设计、考试命题与实施能力、家校社协同育人、心理健康指导、班主任队伍建设等方面。

校级培训特

启动会上，昌平区第二实验小学和昌平区南邵镇中心幼儿园代表分享了他们校级实训工作思路和计划. 这为全区各单位开展实训工作提供了有益参考.

昌平区第二实验小学以“我为学校20年献礼”综合实践活动为重点，通过真实情境来推动教师暑期学习活动。学校实施了“335”实训计划，分为三个层次、三条路径和五个阶段，为教师专业发展提供支持.

昌平区南邵镇中心幼儿园注重党建引领，开展了多种形式培训，包括体验式、模拟式、案例式、研讨式、参观式、拓展式培训。教师可以根据自身需求选择参与，提升实训参与.

市级支持

深度参与助力提升工作中，北京教育科学研究院也发挥了重要作用. 贾美华院长和赵福江副院长等专家积极参与指导工作，为实训工作提供全力支持.

结语

昌平区教育系统暑期全员实训工作旨在提高部教师能力素养，促进昌平基教育高质量发展. 通过全员实训，教育系统将深化思想认同，突出问题导向，提升育人领，实训综合管理系统为昌平教育未来发展奠定坚实基。

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